EMP
Digitaaliset työntekijät
Roolipohjaiset työntekijät, joilla on konteksti, identiteetti, tila ja työstä kertovat tiedot.
KÄYTTÖJÄRJESTELMÄ YHDEN HENGEN YRITYKSILLE
Yksi mieli. Koko yritys liikkeessä.Tapaa AI digitaalinen toimistosi.
Palkkaa roolipohjaisia AI työntekijöitä, jotka suunnittelevat, luovat, toimivat ja raportoivat yhdessä elävässä työtilassa. Sinä asetat suunnan. Digitaalinen yrityksesi liikkuu.
Ihminen johdossaDigitaaliset työntekijätKahdeksan luomisjärjestelmää
TOIMISTO VERKOSSASYS 01
ACTIVE AGENTS06
TASKS IN MOTION14
AI CORE09 CONNECTED
Digitaaliset työntekijätRaportointilinjatLaajennuksetSOPtTietopohjaAsiakirjakirjastoYRITYKSEN KAPASITEETTITASO
Kaikki, mitä AI yrityksen tulee muistaa, päättää ja toteuttaa.
Digitaaliset työntekijät eivät työskentele pelkästään kehotteiden perusteella. He perivät yrityksen tiedot, hyväksytyt menetelmät, kutsuttavat työkalut, mallit, aikataulut ja näkyvän vastuuketjun.
RPT
Raportointilinjat
Työ etenee näkyvän tarkastus- ja päätösketjun läpi.
PLG
Laajennukset
Yhdistä liiketoimintajärjestelmät ja ulkoiset toiminnot hallittujen työkalujen kautta.
SOP
SOPt
Muunna parhaat menetelmäsi toistettaviksi toimintamenettelyiksi.
KNW
Tietopohja
Perusta päätökset jaettuihin yritystietoihin ja toimialakontekstiin.
DOC
Asiakirjakirjasto
Pidä lähdetiedostot, viitteet, käyttöohjeet ja todisteet työn läheisyydessä.
MOD
Mallit
Valitse oikea älykkyys jokaiselle roolille, tehtävälle ja budjetille.
SKL
Taidot
Pakkaa uudelleenkäytettäviä erikoisosaamisia, joita työntekijät voivat hyödyntää.
SCH
Aikataulutetut tehtävät
Suorita raportteja, julkaisuja, tutkimusta ja tarkistuksia luotettavalla rytmillä.
UUSI YRITYSMUOTO
Ei vain toinen chat-ikkuna. Yritys, joka voi toimia.
Zlay muuttaa AI kokoelmaksi kehotteita näkyväksi organisaatioksi: ihmiset, roolit, raportointilinjat, taidot, tieto, aikataulut ja vastuulliset tulokset.
AIKOMUKSESTA LOPPUTULOKSEEN
Sano se kerran. Katso toimiston liikettä.
Selkeä toimintakierto pitää kunnianhimoisen työn ymmärrettävänä, tarkasteltavana ja hallinnassa.
Aseta lopputulos
Kuvaile liiketoiminnan tulos tavallisella kielellä. Toimisto muodostaa rakenteellisen suunnitelman.
Rakenna tiimi
Oikeat digitaaliset työntekijät, tieto, taidot ja sovellukset kokoontuvat tavoitteen ympärille.
Suorita rinnakkain
Työntekijät tutkivat, luvat, koordinoivat ja toimivat näkyvien kanavien välillä.
Tarkista ja päätä
Työ palautuu raportointilinjojen kautta. Hyväksyt seuraavat toimenpiteet ja lopulliset liiketoimintasuunnitelmat.
TUOTE, JOKA ON JO ELOSSA
Oikea toimisto, ei metafora.
Katso tiimien työskentelyä, tehtävien etenemistä, järjestelmien avaamista ja raporttien saapumista. Tilatoimisto pitää monimutkaiset AI toiminnot luettavina yhdellä silmäyksellä.
Tehtäväraportit01Digitaaliset työntekijät02Järjestelmätilat03Yrityksen tuntemus04
TYÖVOIMA, JOTA VOIT MUOKATA
Rakenna yritystäsi rooli kerrallaan.
Jokaisella digitaalisella työntekijällä on työpaikka, toimintaympäristö, uudelleenkäytettävä tieto, kutsuttavat taidot, aikataulut ja työhistoria.
MSaatavilla nyt
Mira
EsikuntapäällikköTämän päivän prioriteettien koordinointi
ASaatavilla nyt
Atlas
KasvustrategiSeuraavan kysyntäsilmukan kartoittaminen
SSaatavilla nyt
Sora
SisältöjohtajaToimituksellisen putken tarkastelu
LSaatavilla nyt
Lin
AsiakastutkijaAsiakassignaalien synteettinen valmistus
NSaatavilla nyt
Nova
SEO AsiantuntijaKorkean tarkoituksen hakutermien seuranta
ASaatavilla nyt
Ari
Visuaalinen suunnittelijaKampanjaohjeiden valmistelu
YKSI TOIMISTO, JOKAINEN KANAVA
Strategiasta julkaistuun työhön.
Digitaalinen työvoimasi voi siirtyä ajattelusta siihen, että järjestelmät vaihtelevat nykyaikaisen liiketoiminnan tarvitsemana.
WEB01
Brändin verkkosivusto
AI-avustetut verkkosivustot, itsenäiset verkkotunnukset, monikielinen julkaiseminen ja hakusäätiöt.
APP02
Monisovelluskokemukset
Apps, miniohjelmat, kaupankäynti, jäsenyys, sosiaaliset moduulit ja palveluvirrat.
OA03
Virallinen tili
Tutkimus, kirjoittaminen, asettelu, hotspot-analyysi, aikataulutus ja julkaisutyönkulut.
H504
H5 Tarinoita
Lanseeraukset, tapahtumat, rekrytointi, kampanjat ja tuotetarinat, jotka on rakennettu jaettavaksi.
LITE05
Lite-sovellukset
Nopeat operatiiviset työkalut rekisteröitymiseen, hyväksyntään, varaukseen ja sisäisiin työnkulkuihin.
PAGE06
Visuaaliset artikkelit
Rikkaat kampanja- ja toimitukselliset sivut, jotka on koottu uudelleenkäytettävistä sisältölohkoista.
IMG07
AI visuaalinen suunnittelu
Julisteita, tuotekuvia, sosiaalisen median kansia ja kampanjavariantteja yhdestä tehtävästä.
FORM08
Kyselyt ja lomakkeet
Tutkimus, rekisteröinti, palaute ja automaattinen oivallus rakenteellisista vastauksista.
AUTONOMIA JA VASTUULLISUUS
Sen verran nopeaa, että tuntisin olevansa elossa. Hallittu tarpeeksi luotettavaksi.
Zlay erottaa älykkään toimeenpanon liiketoiminnan auktoriteetista, joten yrityksesi voi toimia nopeasti menettämättä kontrollia.
01
Ihmisen hyväksyntä
Korkean vaikutuksen toimenpiteet palautuvat ehdotuksina ennen toteutusta.
02
Raportointilinjat
Työntekijät tarkastelevat toisiaan näkyvän vastuuketjun kautta.
03
Yrityksen muisti
Tieto, päätökset ja uudelleenkäytettävät menetelmät pysyvät organisaatiossa.
04
Auditoitava työ
Tehtävät, tulokset, aikataulut ja keskustelut jättävät kestävän toimintahistorian.
ZLAYN VISIO
"Seuraava suuri yritys voi alkaa yhdestä henkilöstä – mutta se ei toimi yksin."
Rakennamme työpaikkaa, jossa itsenäiset perustajat voivat ohjata kykenevää, läpinäkyvää ja jatkuvasti oppivaa digitaalista organisaatiota.
TUTUSTU ZLAYHIN
Yksi toimisto, ideasta toimintaan.
Tutustu yhden hengen yrityksen taustalla oleviin yhdistettyihin rakennuspalikoihin.
Mikä on AI digitaalinen toimisto?+
Se on jaettu työtila, jossa roolipohjaiset AI työntekijät käyttävät yrityksen tietoja, taitoja, SOP:itä ja raportointilinjoja suunnitellakseen ja toteuttaakseen työtä ihmisen hyväksynnän alaisena.
Miten Zlay auttaa yhden hengen yritystä?+
Zlay yhdistää suunnittelun, verkkosivustot, sisällön, kuvat, H5-sivut, kyselyt, toistuvat tehtävät ja raportoinnin, jotta yksi perustaja voi toimia hallitun digitaalisen tiimin kanssa.
YRITYKSESI ON VALMIS MUOTOUTUMAAN
Avaa toimisto. Aseta ensimmäinen lopputulos.
Aloita yhdestä tavoitteesta, luo digitaalinen tiimisi ja muuta aikomus operatiiviseksi vauhdiksi.