Definierte Verantwortung
Jeder Mitarbeiter wird um ein Ergebnis und eine explizite Betriebsgrenze herum erstellt.
Rolle und PersonaLebenszyklusstatusProjektzuweisung
ROLLENBASIERTE AI ARBEITSKRÄFTE
AI Mitarbeiter mit einem Job, einem Manager und einer Akte.
Gehen Sie über generische Assistenten hinaus. Geben Sie jedem digitalen Mitarbeiter eine Rolle, Kontext, Werkzeuge, Wissen, Zeitpläne und einen klaren Überprüfungsweg.
Betreten Sie das BüroKapazität, die sich vermehrt
Wissen, Erinnerungen, Fähigkeiten und SOPs machen jeden Mitarbeiter mit der Zeit nützlicher.
Privates und geteiltes WissenAufrufbare WerkzeugeWiederverwendbare Betriebsmethoden
Arbeit, die Sie überprüfen können
Profile verbinden aktuelle Arbeit, geplante Aufgaben, Erinnerungen und Gesprächsprotokolle.
ArbeitsaufzeichnungenGeplante AusführungÜberprüfung und Prüfung
ZLAY OFFICE / READY
Öffne das Büro. Setzen Sie das erste Ergebnis.
Beginnen Sie mit einem Ziel, bauen Sie Ihr digitales Team auf und verwandeln Sie Absicht in operativen Schwung.
Tritt ein Zlay